泉州企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調 全市5.7萬多人受惠今年11月發(fā)放到位
泉州晚報訊(記者王曉)記者昨日從市社保公司獲悉,從2005年7月1日起,我市對參加城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險省級統籌的企業(yè)退休、退職人員給予調整基本養(yǎng)老金。全市將有5.7萬多人受惠,增發(fā)的基本養(yǎng)老金今年11月將發(fā)放到位。
經省政府研究決定,2005年調整范圍為2004年12月31日前已辦理退休、退職手續(xù)的省級統籌企業(yè)退休、退職人員,2006年調整范圍為2005年12月31日前辦理退休、退職手續(xù)的省級統籌企業(yè)退休、退職人員。調整時間為:2005年、2006年分別從當年的7月1日起調整。
調整的辦法和水平為:2005年、2006年分別以上年度企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金為基數,按照上年本省企業(yè)在崗職工平均工資增長率的一定比例進行調整。從2005年7月1日起,我市對2004年12月31日前已辦理退休手續(xù)的省級統籌企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金32元;從2006年7月1日起,對2005年12月31日前已辦理退休手續(xù)的省級統籌企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金92元。
與此同時,省政府還決定,從2006年7月1日起,對2005年12月底已辦理退休、退職手續(xù)的省級統籌企業(yè)退休、退職人員中部分群體(不含廈門市)適當增發(fā)基本養(yǎng)老金。其中,對退休前具有高級職稱且被所在企業(yè)聘用的退休、退職科技人員,分別按下列標準增發(fā)基本養(yǎng)老金:正高級職稱的退休、退職科技人員,每人月增發(fā)100元;副高級職稱的退休、退職科技人員,每人月增發(fā)60元。
此次普調前月基本養(yǎng)老金低于全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平637元,且2005年12月31日前年滿70周歲的企業(yè)退休、退職人員,每人月增發(fā)50元,但增發(fā)后基本養(yǎng)老金超過637元的,按637元發(fā)給。退休、退職人員年齡分別按照辦理退休、退職手續(xù)時確定的出生年月計算。
對國有農墾企業(yè)中按照《福建省人民政府關于福建省國有農墾企業(yè)實施〈福建省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險條例〉方案的通知》規(guī)定參保、且1991年1月1日至1999年12月31日期間的繳費指數按0.375計算的退休、退職人員和華僑農場中按規(guī)定參保的退休、退職人員,每人月增發(fā)30元。
來源:《泉州晚報》
責任編輯:袁燕梅