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農(nóng)場志編纂經(jīng)驗與體會之二:農(nóng)場志書編纂工作的實踐與思考

時間:2021-08-13 作者:翟國勝 來源:河南黃泛區(qū)農(nóng)場 點擊次數(shù):7508

河南省黃泛區(qū)農(nóng)場是1951年1月按照周恩來總理的指示在原中央黃泛區(qū)復興委員會復興局的基礎上創(chuàng)建的。農(nóng)場地處周口市轄區(qū)的西華、扶溝兩縣境內(nèi),總場場部位于西華縣城西12公里處。黃泛區(qū)農(nóng)場是河南省最大的農(nóng)墾企業(yè),是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點龍頭企業(yè)。改革開放以后,黃泛區(qū)農(nóng)場歷屆領導班子重視農(nóng)場志的編纂工作,將其作為企業(yè)文化建設的一件大事來抓。1982年5月,農(nóng)場成立了地方史志編纂委員會及辦公室,開始了場志編纂工作。1987年9月,河南人民出版社出版了《黃泛區(qū)農(nóng)場志》(1951-1984);2001年4月,中州古籍出版社出版了《黃泛區(qū)農(nóng)場志•大事記》(1951-2000);2007年4月,中州古籍出版社出版了《黃泛區(qū)農(nóng)場志》(1985-2004);2013年12月,中州古籍出版社出版了《黃泛區(qū)農(nóng)場年鑒》(2005-2010)。目前正在按照農(nóng)業(yè)農(nóng)村部的部署,進行《黃泛區(qū)農(nóng)場志》(2005-2024)的編纂工作。

回顧黃泛區(qū)農(nóng)場四十年來的志書編纂工作,有碩果累累的欣喜,也有瑕疵尚存的遺憾。但無論是經(jīng)驗還是教訓,都是今后進一步做好史志編纂工作的寶貴財富。我們認為,要編寫、出版一部高質(zhì)量的農(nóng)場志,必須做到以下幾點:

 

一、提高認識,加強領導

農(nóng)場志是全面系統(tǒng)記述農(nóng)場區(qū)域的自然、政治、經(jīng)濟、文化和社會的資料性文獻,是傳承文化的重要載體。科學記錄農(nóng)場發(fā)展的歷史進程,反映農(nóng)場在不同歷史時期的發(fā)展成果,保留農(nóng)場歷史文化記憶,能更好地傳承文化血脈,進一步弘揚農(nóng)墾精神,為今后的發(fā)展提供借鑒。我們認為,農(nóng)場志同其他志書一樣,不僅有存史、資政、育人的作用,在加強企業(yè)宣傳方面也有著不可替代的作用。上級領導及社會各界每每翻閱我們已經(jīng)出版的幾本志書,都會對黃泛區(qū)農(nóng)場艱苦創(chuàng)業(yè)的歷史及取得的輝煌成就贊嘆不已,場志對宣傳農(nóng)場起到了很好的效果。

黃泛區(qū)農(nóng)場對志書編纂工作始終保持高度重視。四十多年間,由于人員變化,農(nóng)場對地方史志編纂委員會進行過多次調(diào)整。但不論怎樣調(diào)整,都是一把手親自掛帥,由場主要負責人兼任場地方史志編纂委員會主任。實踐使我們深深體會到,史志工作由主要領導親自抓,一是便于解決場志編纂工作中遇到的困難問題,能從人力、物力、財力等各方面對史志工作給予充分保障,二是有利于溝通協(xié)調(diào),保證志書編纂工作順利進行。

 

二、建立機構(gòu),落實保障

為把場志編纂工作落到實處,場抽調(diào)事業(yè)心強、熱愛史志工作、有一定文字基礎的同志組建史志辦公室,在場地方史志編纂委員會領導下開展工作。目前,場史志辦有4位專職工作人員,有專門辦公地點,購置了辦公設備。農(nóng)場將史志辦經(jīng)費單列,除人員工資外,每年工作經(jīng)費3萬元。各基層單位也都確定了一名副職領導負責史志工作,確定了場志供稿人員。

 

三、加強學習,堅定信心

2020年我場被確定為第一批中國農(nóng)墾農(nóng)場志編纂單位后,為提高編纂人員的思想水平和業(yè)務能力,場史志辦人員認真學習了國務院《地方志工作條例》《河南省地方志工作規(guī)定》《〈周口市志〉行文規(guī)范》《中國農(nóng)墾農(nóng)場志編纂培訓班技術(shù)手冊》等文件、資料。通過系統(tǒng)學習,進一步增強了對志書編纂工作重要性的認識,提升了業(yè)務技能,堅定了編纂高質(zhì)量黃泛區(qū)農(nóng)場志的信心。大家表示一定要以神圣的責任感、使命感和榮譽感全身心投入修志工作,發(fā)揚“修志問道、直筆著史”的方志人精神,以“質(zhì)量重于泰山”的擔當嚴把政治關(guān)、政策關(guān)、史實關(guān)、體例關(guān)、文字關(guān),以精益求精的工匠精神打磨每個字、每個詞、每句話,以“志在必得”的決心確保每一天、每一周、每一月的工作進度,以方志人的忠誠、求實和深沉情懷修出經(jīng)得起歷史、人民和實踐檢驗的精品良志。

 

四、統(tǒng)一思想,確定篇目

就如何編纂新一輪黃泛區(qū)農(nóng)場志,場史志辦在認真學習的基礎上進行了反復的討論,統(tǒng)一了思想,形成了共識。大家認為,黃泛區(qū)農(nóng)場是一個企業(yè),經(jīng)濟性是它最突出的特點。但它獨特的發(fā)展歷程又具有分散性、區(qū)域性、社會性、綜合性等特點。因此,黃泛區(qū)農(nóng)場志是兼具經(jīng)濟志、企業(yè)志、綜合志、區(qū)域志特點的志書,既要突出企業(yè)經(jīng)營發(fā)展,又要全面反映農(nóng)場社會發(fā)展;既要有農(nóng)場各業(yè)的情況,又要有市縣駐場單位及周口市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黃泛區(qū)社會事務服務中心的情況。按照農(nóng)業(yè)農(nóng)村部要求,我們結(jié)合黃泛區(qū)農(nóng)場實際,首先制定并印發(fā)了《黃泛區(qū)農(nóng)場志(2005-2024)編纂工作方案》,明確了場志編纂工作的指導思想、目標任務、組織機構(gòu)、方法步驟、時間安排、經(jīng)費保障、保障措施等,為志書編纂工作確立了前進方向。后又幾經(jīng)修改,確定了《黃泛區(qū)農(nóng)場志》(2005-2024)的體例、篇目。采用編章節(jié)條目體,擬分7編、27章、121節(jié),節(jié)下根據(jù)情況設若干條目,再在實踐中根據(jù)實際情況作適當調(diào)整。在工作中胸有成竹,就減少了盲目性,提高了工作效率。

 

五、分解任務,培訓人員

為廣泛收集資料,推動編纂工作順利進行,場史志辦按照篇目設計要求,結(jié)合場內(nèi)各單位工作職能,將各章節(jié)供稿任務進行分解,確定了每一章節(jié)的供稿單位或部門。我們認真準備,制作并印制《黃泛區(qū)農(nóng)場志(2005-2024)編纂培訓班技術(shù)手冊》150余份,于2020年11月5日舉辦了《黃泛區(qū)農(nóng)場志》(2005-2024)供稿人培訓班,對黃泛區(qū)實業(yè)集團、黃泛區(qū)社會事務服務中心及駐場單位的相關(guān)負責人和編纂人員100余人進行了業(yè)務培訓。培訓后,場史志辦梳理匯總56個責任單位的86名供稿人員信息,建立了微信工作群,對工作進展情況進行及時溝通交流,有力推動了場志編纂工作的有序開展。盡管場辦社會職能改革后,原場行政事業(yè)單位改變了隸屬關(guān)系,加之部分單位撤銷,工作人員分流,給場志編纂組稿工作帶來一定困難。但我們堅信,沒有克服不了的困難,一定能把黃泛區(qū)農(nóng)場的歷史完整、準確地記載下來。

 

六、完善規(guī)則,統(tǒng)一標準

為做好場志編纂工作,場史志辦制定了《〈黃泛區(qū)農(nóng)場志〉(2005-2024)行文規(guī)范》,對體例、語言作出了明確規(guī)定,使工作人員有章可循。同時,我們又細化了《“黃泛區(qū)農(nóng)場大事記”收錄范圍標準》,將之歸納為14種:一是省、市黨政機關(guān)、社會團體在場召開的各種重要會議、組織的各種活動;二是以總場名義召開的具有全局性的重要會議;三是地(廳)級以上領導到場考察調(diào)研;四是農(nóng)場、集團下屬機構(gòu)的設立或撤銷;五是農(nóng)場、集團領導人的任免;六是農(nóng)場重要的外事活動;七是農(nóng)場組織的重大政治、經(jīng)濟、文化體育活動;八是農(nóng)場、集團重要政策、規(guī)定、決策的出臺和實施;九是農(nóng)場重大工程項目建設;十是經(jīng)市以上部門評定的企業(yè)重大科研成果、企業(yè)獲得的市級以上榮譽;十一是重大突發(fā)性事件,包括重大自然災害、重大事故;十二是其他需要記載的重、大、特、新事件,如企業(yè)為災區(qū)組織的捐款、交納特殊黨費等;十三是兄弟企業(yè)到場考察參觀;十四是省以上主流媒體對農(nóng)場、集團有關(guān)情況的報道。對收錄《黃泛區(qū)農(nóng)場志•人物傳略》的標準確定為自農(nóng)場退休的且已經(jīng)逝世的、生前享受國務院特殊津貼的國家級專家或擔任實職的正場級領導,以姓氏筆劃為序,同時在字數(shù)上要求大致相當,這樣就避免了孰重孰輕的問題,減少了不必要的矛盾。

 

七、細化任務,有序推進

按照《黃泛區(qū)農(nóng)場志》(2005-2024)確定的基本篇目,場史志辦工作人員確定了每人承擔的撰寫、催稿、修改、審定的基本任務。2021年后,場史志辦又細化任務,把每人每月的編纂任務打印出來,分發(fā)到個人,做到全年有計劃、月月有任務。史志辦從2月份開始催交各單位稿件,做到了任務落實、人員落實。場史志辦注重加強業(yè)務指導,明確責任分工,定期對各供稿單位進行回訪,開展點對點的對接、面對面的交流,催促各單位按時完成初稿任務。

 

八、重點突出,詳略適宜

在實踐中我們發(fā)現(xiàn),有些單位、部門提供的材料很詳實,但限于其在全場各業(yè)中的地位,有好多材料并不能寫進場志里;也有一些在經(jīng)濟發(fā)展中居于很重要的單位、部門,由于平時對材料的積累重視不夠,加之撰稿人對史志工作的重視程度不夠和寫作水平所限,提供的內(nèi)容卻很單薄。對這種情況,不能采取漠視的態(tài)度,不能你提供多少就用多少,不提供就不用。對前者,我們肯定其撰稿積極性,但也要根據(jù)需要忍痛割愛;對后者則要幫助其尋找線索、補充內(nèi)容,有時甚至需要反復多次,確保重大事件、重要工作、重點人物、重大成就不遺漏。唯有這樣,才能使志書重點突出,詳略適宜。

 

九、重視檔案,確保無誤

在實踐中,我們深刻體會到,有些事件由于時代久遠,有的當事人已不在人世,僅憑老同志的回憶很可能不準確。要保證史志材料準確無誤,一定要重視查閱檔案材料的工作。如關(guān)于黃泛區(qū)農(nóng)場第一任黨委書記張延積的任職時間,老同志回憶是1951年冬。后來我們到河南省檔案館查閱張延積當初的任職通知,除弄準了其任職的確切時間是1952年1月5日外,還弄清了當時中共河南省委任命他的其他兩個職務——淮陽地委委員、農(nóng)場監(jiān)委,也為深入研究新中國成立初期大型國營企業(yè)的領導體制提供了材料。再如老同志回憶:“1950年秋,省政府主席吳芝圃陪同中央視察團到黃泛區(qū)視察。”而我們在查閱《中央黃泛區(qū)復興委員會復興局關(guān)于創(chuàng)辦黃泛區(qū)西夏亭國營農(nóng)場意見書》時,則發(fā)現(xiàn)有這樣的表述:“基于這一情況,我局有組織機耕國營農(nóng)場的必要,吳主席及中央視察團來泛區(qū)視察中也曾先后作了指示。”而此“意見書”是1950年5月呈報的,由此確定,中央視察團到黃泛區(qū)視察時間是“1950年春”,而非老同志記憶中的“1950年秋”。

 

十、交叉校對,主編統(tǒng)稿

農(nóng)場志涉及方方面面,是一項浩大的工程。材料的提供者來自不同的部門,材料渠道也不完全一致,這就難免會出現(xiàn)不同的撰稿人對同一事件的表述會出現(xiàn)時間不同、數(shù)字不同等現(xiàn)象。為避免這種情況在志書中發(fā)生,在農(nóng)場志付印前必須加強審讀和校對工作。根據(jù)以往的經(jīng)驗,要特別注意兩點:一是要交叉校對,即由甲校對乙修改的部分,由乙校對丙修改的部分,發(fā)現(xiàn)問題后再共同討論,一些撰稿人對自己編纂的部分經(jīng)過多次校對會因麻木而產(chǎn)生“熟視無睹”的問題,交叉校對能夠解決這個問題;二是主編一定要認真審讀全稿,對全書“心中有數(shù)”,這樣可避免出現(xiàn)同一部志書中不同章節(jié)對同一事件的時間、數(shù)字、人物、職務、地點表述不一致的現(xiàn)象。

 

(文字編校:殷甦雪)

 

 

 

責任編輯:發(fā)展規(guī)劃處

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